建筑工人工资支付保证担保

适用于施工履约环节，可替代农民工工资支付保证金

申请人：工程承包方 / 发包方

受益人：建筑工人

担保责任：在担保期间内，因下列情形之一，导致申请人与受益人发生工资纠纷，根据建设行政管理或人力资源和社会保障等行政主管部门的认定意见、人民法院或劳动争议仲裁机构生效裁决文书等，申请人应向受益人支付工资而未予支付的，保证人依据担保合同的约定，在担保金额内承担赔偿责任：

1. 投保人未按照与被保证人的约定支付工资的；

2. 支付工资低于当地工资标准的；

3. 拖欠或克扣工资的；

4. 未按照《劳动合同》约定或法定支付加班工资的；

5. 侵害被保证人依法享有的工资报酬权益的其他行为。

其他保函

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投标保函是指在招标投标中招标人为保证投标人不得撤销投标文件、中标后不得无正当理由不与招标人订立合同等，要求投标人在提交投标文件时一并提交的一般由银行出具的书面担保。

对投标人：

减少缴纳现金保证金引起的资金占用，获得资金收益；

与缴纳现金保证金相比，可使有限的资金得到优化配置；

有利于维护正当权益。

对招标人：

良好地维护自身利益；

避免收取、退回保证金程序的烦琐，提高工作效率。