物以稀为贵！职称评审是一年比一年难
2015年，有毕业证即可
2016年，有毕业证+年限够
2017年，有毕业证+年限够+理工相关专业
2018年，有毕业证+年限够+理工相关专业+专业对口
2019年，有毕业证+年限够+理工相关专业+专业对口+相关业绩
2021年，有毕业证+年限够+理工相关专业+专业对口+相关业绩+业绩与专业一致
2022年，有毕业证+年限够+理工相关专业+专业对口+相关业绩+业绩与专业一致+业绩满足规模
2023年，有毕业证+年限够+理工相关专业+专业对口+相关业绩+业绩与专业一致+业绩满足规模+缴纳社保
职称评审更难原因评分规则的变化
由于职称评审会的标准每年都在变化，比如建筑专业，前几年论文+专利的分值会到达20分，现在两个分值加起来才不到10分，而又要求极高，还要转化应用证明。所以对于2024年的参评工程师们来说，除了需要不断地学习和了解新的标准外，还要在申报材料上多多做文章，才能保证自己的在职称评审过程中具备竞争力。
名额稀缺有限
随着社会经济的发展，职称评审会的名额也在逐渐减少，陕西省有一个不成文的规定，只要高级职称评前申报人数多100名，通过率就下降1个百分点，这也就意味着，想要冲击高级职称的人，报得越多，通过率越低，所以每个人必须在评审过程中在材料上，在业绩付出更多的努力以及拿到更多的分数。
竞争白热化
随着市场竞争的加剧，越来越多的人开始投身于职称评审领域，这个点从2023年的工程师职称评审中可以发现，2023年建筑体系里有很多是房开企业的高管也加入职称评审中来，房开企业前几年都去卷钱，现在行业不景气，大家自然就开始卷名了，而这些甲方人士有很多都具备高学历，业绩也非常不错，而且很多都有一建二建，一造二造这类的证书，这就使得评审竞争变得越来越激烈，竞争已经明显进入白热化的阶段。
这几年职称政策调整后，申报条件逐年提高，评审难度加大，要求一年比一年多，从时间整体上看，职称论文，专利，课题等比较耗时间，动不动就要半年到一两年的时间，如果没有提前的话，当年是很难准备好这些的。所以在准备各方面资料的时候，需要对各板块资料有一个充分的时间概念，知道自己哪些方面大概需要多长的时间。这样才能做好每一个细节，保证评审时有充足的准备。
所以想评的一定要趁早评！不要再反复犹豫而因小失大，等到政*策条件越来越严格，那么评审的要求肯定是越来越多！