随着健康意识的逐渐提高，越来越多的企业和单位在招聘时要求新员工进行入职体检。然而，有些人在体检过程中可能会遇到不合格的情况，导致入职受阻。针对北京美年大健康入职体检不合格的问题，本文将为您提供几种找人的解决方案。

一、了解体检标准

首先，了解具体的体检标准是非常重要的。每个企业和单位对入职体检的要求都有所不同，因此，您需要了解北京美年大健康对入职体检的具体标准，以便有针对性地解决问题。

二、寻找服务

在了解体检标准后，您可以通过网络或朋友介绍寻找服务。目前，市面上有很多提供服务的公司和个人，他们通常具备专业的医疗知识和经验，能够帮助您顺利通过体检。在选择服务时，请注意选择正规、可靠的服务商，并详细了解服务内容、收费标准等事项。

三、选择合适的人选

在确定服务后，您需要选择一个合适的人选。通常情况下，人选应具备以下条件：身体健康，符合体检标准；具有一定的医学知识和经验，能够应对突发状况；具备良好的职业道德，对您的个人信息保密。在选择人选时，您可以根据自己的实际情况和需求进行选择。

四、办理相关手续

在人选确定后，您需要办理相关的手续，如提供个人信息、体检费用等。在办理手续时，请确保提供的信息真实、准确，以免影响的顺利进行。

五、跟进体检结果

在完成后，您需要关注体检结果的公布。一般情况下，服务商会将体检结果及时通知您。如果体检结果合格，您可以顺利入职；如果体检结果不合格，您可以根据具体情况采取相应的补救措施。

总之，针对北京美年大健康入职体检不合格的问题，找人是一种可行的解决方案。在实施时，请确保遵循相关法律法规，维护自己的合法权益。同时，保持良好的生活习惯，关注身体健康，从根本上避免体检不合格的问题。