高级职称评审业绩材料

职称评审业绩材料不是一张纸写了做过什么项目，加上单位盖章就可以拿去参加评审。人才需要明确业绩是工程师职称评定的时候必须要有的，代表着一个人才的从业经验，是人才的证明材料，通过业绩可以证明人才在实际工作的这几年中确实从事了即将评审专业的工作，是能证明人才能力及工作经验的有力证据。一般来说评审高级工程师对于业绩有以下要求

1、收集近5年自己主持或者承担过的项目，把项目文件从开始到结束能收集到的都可以收集起来，数量上提供3-5个做过的工程项目材料。

2、职称业绩材料挑选、摆放顺序严格按照评委会的政策文件执行；

评定内容：

学术成果：包括发表的论文、著作、专利等。

工作业绩：包括完成的项目、工程、教学任务等。

业务能力：包括技术指导、人才培养、技术创新等。

继续教育：包括参加的培训、学术会议、学习成果等。

职称评审的意义

通过职称评审，可以促使专业技术人员不断学习和进步，提高自身能力和水平；同时也可以激励专业技术人员积极承担工作责任，推动工作的发展和进步。并且，职称评审可以为用人单位提供参考依据，帮助其了解申报人员的专业能力和水平，为选人用人提供重要依据。

一、什么是职称：

职称是专业技术人才学术技术水平和专业能力的主要标志。职称评审是按照评审标准和程序，以同行专家评审为基础，对专业技术人才品德、能力、业绩的评议和认定。职称评审结果是专业技术人才聘用考核、晋升等的重要依据

二、职称系列和档次设置：

我国现行的职称制度中，职称按不同的系列划分种类，共有29个系列，例如工程系列、中小学教师系列、卫生系列等。目前工程系列职称基本都划分为正高级、副高级中级、助理级、员级等五个级别，并有相应的资格名称。

三、取得职称的途径：

根据国家、省、市职称政策的规定，我市专业技术人员可根据本人的实际情况通过初次职称考核认定、职称评审、统一考试等三种主要途径取得职称

四、工程师的级别：

助理工程师、中级工程师、副高级工程师、高级工程师。

五、职称评审的方式：

认定、评审、以考代评、考评结合等。

六、职称评审学历要求：

初级大专满3年或本科满1年，中级大专满7年或本科满5年，研究生毕业2年或博士毕业，高级本科毕业从事工程师满5年

七、职称评审的时间：

中级职称一般8-9月，高级职称一般10月-11月。

八、论文要求：

初级不用，中级2篇，高级3篇。

九、办理流程：

发布申报要求>开展申报推荐>开展线上申报>组织专家评审>公布评审结果>获取职称证书。

十、个人基本信息：

包括学历信息、资历信息、工作经历、专业能力、业绩成果、社会团体、继续教育、考核情况。

十一、论文检索平台：

知网、万方、维普、龙源。

十二、继续教育学时要求：

中级和副高级每年累计不少于96学时，正高级每年累计不少于144学时。