有不少入职的员工，都需要在正式上岗前做一次常规的健康检查。而往往，岗前的入职体检却也暴露出了不少的问题，例如，近一名即将成为小学教师的师范学校毕业生在入职体检中被查出疑似肺结核，进一步检查诊断为陈旧性肺结核。如果是活动性肺结核，一时难以治，这名毕业大学生的工作很可能因此泡汤；一名考上交警岗位的准公务员因裸视力未达标而被刷下来，如果能早一点发现进行对症治，他已经成功走上工作岗位了；一名商贸毕业生在入职体检项目中检出尿蛋白异常，进一步检查诊断为慢性肾盂肾炎，已出现肾功能衰退，依靠血透生存，工作自然也没戏了…… 等等等等这些事件，都体现了入职前预备体检的重要性，由此，体检主任建议，求职者应聘前不妨先做一次预备性的健康体检，对自己的身体状况有一个大致的了解。一旦发现严重的病，求职者也有相对充裕的时间进行治。

体检前注意事项：

体检前如果不注意以下注意事项，很可能会影响体检结果，入职体检前一定要认真看看照着做：

饮食原则：

1、体检前三天保持正常饮食;

2、体检前要注意休息、勿饮酒及食用高脂肪、高蛋白类食物;

3、体检前晚餐后不要吃东西，保证空腹10-12小时抽血检验;

4、体检的当日早晨不能吃东西不能喝水，做完空腹项目(抽血、腹部彩超、人体成分)后才能吃东西。

入职体检当天一般出不了结果，快的话，第二天或者三个工作日内才能知道，慢一点的需要一个星期才能知道，具体出报告时间得看体检机构的时间通知。入职体检的检查项目比较简单，别以为通过了入职体检就算身体健康，有时间还是要定期做一做更加的健康体检，以免潜伏的小问题变成大问题。

普通的入职体检包括以下这些项目：

1、外科检查新员工入职还需要检查外科，外科检查是医生通过看、触摸检查皮肤、脊椎等是否有病变。

2、内科检查主要是针对参加入职体检者的心、肺、肝、脾、胆囊、神经系统检查。

3、眼科检查参加入职体检者的视力状况、是否色弱等等。

4、肝功能新员工入职体检的项目主要检查谷丙转氨酶、总胆红素、直接胆红素、间接胆红素等几项，对肝脏健康进行系统检查。

5、肾功能查肾功三项，肌酐，测定肾功能损害程度及估计预后。

6、胸部摄片新员工入职体检的项目，也就是常说的数字化摄影检查，主要是肺部健康状况进行检查。

需要注意的是，孕妇不要做。

7、心电图这是检查参加入职体检者心脏是否健康,主要是检查入职体检者是否有心律失常。另外，对于心肌缺血和其他非循环系统疾病,心电图也有一定的参考价值。

8、血、尿常规血常规有18个项目，主要是检查入职体检对象是否有炎症，血液病或者贫血等等。

作为一项专项体检，有较固定的体检项目及标准，确保新员工的身体条件适合本岗位的工作，避免传染病流行，或因个人身体原因影响他人。该体检必须出具有健康体检资质的医疗机构核发的健康证。那么，入职体检一般多少钱呢？

根据医院等级，价格不一，但由于项目较常规，无大差别，故而价格处于90-150之间。三甲医院的会150到300，民营则便宜50到100左右，总之，入职体检不超过300。

体检项目也是其决定入职体检价格的因素之一。入职体检因公司不同而各异，较之其他身体检查套餐，该体检属较简单的套餐，因此体检费用较低。较的多包括心电图、耳鼻喉科、内、外科、肾功三项等。由此可见，入职体检费用与其项目数量相关。还有一点，入职体检多少钱还与体检项目的要求有关。事实上，首要的不是费用，而是体检质量及结果的正确性。